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ASSISTENTE DE FROTA

Descrição da vaga

Estamos em busca de um(a) Assistente de Frota para integrar nosso time!






Inscreva-se e venha fazer parte da nossa jornada.

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar e controlar as transações de combustível, realizando validações e tratativas quando necessário;
  • Realizar a gestão dos checklists da frota, monitorando pendências e apoiando as operações na regularização;
  • Efetuar liberações de lavagens dos veículos, garantindo o cumprimento dos procedimentos internos;
  • Realizar o cadastro e a atualização de condutores nos sistemas corporativos;
  • Manter atualizadas as bases de dados da frota, assegurando a integridade e confiabilidade das informações;
  • Prestar suporte às atividades de telemetria, acompanhando indicadores, tratativas de veículos sem comunicação e demais demandas relacionadas ao monitoramento da frota;
  • Apoiar as unidades operacionais nas demandas administrativas relacionadas à gestão da frota;
  • Elaborar e acompanhar controles, planilhas e indicadores da área;
  • Atuar em conjunto com as equipes internas para garantir a disponibilidade e eficiência operacional da frota.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Médio completo;
  • (desejável Ensino Superior em andamento em Administração, Logística, Gestão de Frotas ou áreas correlatas);
  • Conhecimento intermediário em Pacote Office, com foco em Excel;
  • Experiência com rotinas administrativas e controle de processos;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Organização, proatividade e atenção aos detalhes;
  • Facilidade para trabalhar em equipe e atender múltiplas demandas simultaneamente.

Informações adicionais

  • Restaurante na empresa;
  • VT ou Auxílio Mobilidade - Variável;
  • Convênio Médico - Unimed;
  • Convênio Odontológico - Bradesco;
  • Seguro de Vida;
  • Auxílio Creche (Para as mães);
  • Kit Maternidade;
  • Total Pass.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação